xã hội chúng ta đang đối mặt với thách thức làm thế nào để tổ chức các dịch vụ chăm sóc người cao tuổi. Mục đích là để cho mọi người sống trong ngôi nhà của mình càng lâu càng tốt. Khả năng chức năng giảm theo tuổi trong khi nhu cầu hỗ trợ đang gia tăng. Điều này làm tăng nhu cầu đối với nhân viên chăm sóc sức khỏe để làm việc hiệu quả tại nhà riêng. Trong khi đáp ứng nhu cầu này, các nhân viên y tế phải áp dụng những cách làm việc mới và đối mặt với nhiều thách thức ergonomic những gì các nhà tư nhân như một nơi làm việc gây ra.

Công tác chăm sóc người cao tuổi là về thể chất và tâm lý đòi hỏi. Nhu cầu vật lý trong chăm sóc người già thậm chí còn vất vả hơn trong các lĩnh vực chăm sóc sức khỏe và xã hội khác. Có một số yếu tố nguy cơ vật lý, f. ex. 82% lại bị thương xảy ra trong quá trình xử lý thủ công nhiệm vụ bệnh nhân. Các rối loạn cơ xương gây ra hơn một phần ba lá bị bệnh và là nguyên nhân nhập khẩu hầu hết các trợ cấp khuyết tật sớm. Thiếu nhân sự điều dưỡng là một vấn đề trong tất cả các nước phương Tây và nó được dự kiến ​​sẽ xấu đi. Đồng thời nhu cầu chăm sóc điều dưỡng đang gia tăng vì xã hội chúng ta đang già đi nhanh chóng.

Do đó, điều quan trọng là:

  • tích cực hỗ trợ phúc lợi và an toàn lao động tại nơi làm việc, và cũng khuyến khích họ để cung cấp chất lượng tốt chăm sóc
  • tiếp tục phát triển các quy trình làm việc (số hóa, giờ làm việc lành mạnh, công nghệ, công cụ, thiết bị trợ giúp) và đưa ra các lĩnh vực hấp dẫn cả những người trẻ tuổi.

Tiện nghi và New Cách làm việc trong lĩnh vực chăm sóc người cao tuổi tại nhà

  • tích cực hỗ trợ phúc lợi và an toàn lao động tại nơi làm việc, và cũng khuyến khích họ để cung cấp chất lượng tốt chăm sóc
  • tiếp tục phát triển các quy trình làm việc (số hóa, giờ làm việc lành mạnh, công nghệ, công cụ, thiết bị trợ giúp) và đưa ra các lĩnh vực hấp dẫn cả những người trẻ tuổi.

Mục tiêu khóa học

  • để xem xét và hiểu, từ một quan điểm quản lý và làm việc an toàn của xem, các tính năng cụ thể của công việc được cung cấp trong ngôi nhà của người cao tuổi.
  • cung cấp ergonomic thức, công cụ và mô hình để cải thiện công nhân hạnh phúc, an toàn và chất lượng công việc
  • phát triển cách để tăng cường cả công nhân "hạnh phúc và công tác quản lý an toàn của công việc chăm sóc cung cấp trong ngôi nhà của người cao tuổi.

Nhóm mục tiêu

  • Các nhà nghiên cứu
  • GIÁO VIÊN
  • Quản lý các công việc chăm sóc tại nhà
  • nhân viên y tế và an toàn lao động

Tom tăt nội dung chương trinh

Các bài giảng, thảo luận, các cửa hàng làm việc

CHỦ ĐỀ CHÍNH

  • công nghệ truyền thông và tương tác trung gian và hợp tác
  • giải pháp môi trường tốt
    • nhà của bệnh nhân như nơi làm việc và tác động của số hóa
    • thiết bị phòng vệ sinh
  • Hạnh phúc trong công việc
    • yếu tố khối lượng công việc sinh lý và tâm lý trong công việc di động nhiều vị trí
    • giờ làm việc lành mạnh
    • thực hành công tác an toàn
    • thiết bị giúp trợ giúp
  • Quản lý và lãnh đạo trong điện thoại di động làm việc nhiều vị trí
    • quản lý và lãnh đạo dựa trên ICT
    • hệ thống quản lý chăm sóc nhiều vị trí điện thoại di động
    • làm việc theo nhóm huấn luyện
    • mạng lưới tổ chức - kết hợp diễn viên đa dựa trên mạng hướng tới mục tiêu chung
    • quản lý chất lượng
  • An toàn tại nơi làm việc
    • bạo lực và hành vi hung hăng
    • các giải pháp công nghệ thông tin dựa trên tăng cường an toàn
Chương trình được giảng dạy bằng:
Anh

Xem 2 các khóa học tại NIVA Education »

Khóa học này là ở trường
Start Date
Tháng 8 2019
Duration
2 ngày
Toàn thời gian
Theo địa điểm
Theo ngày
Start Date
Tháng 8 2019
Hạn cuối hồ sơ

Tháng 8 2019

Location
Hạn cuối hồ sơ
End Date